I måndags infördes en ändring i a-kassesystemet som drabbar kulturarbetsmarknaden hårt. Ersättningen för deltidsarbetslöshet sänktes från trehundra dagar till sjuttiofem dagar. Regeringens motivering är att man på så vis minskar överutnyttjande och permanent inlåsning i deltidsarbete. Med tidigare regler kan man, enligt regeringen, vara deltidsarbetslös upp till närmare sex år om man har a-kassa en dag i veckan.
Teaterförbundet pekar i sin skrivelse på konsekvenserna av det nya regelverket. Det som tidigare ansetts som visstidsanställningar på heltid ses nu som deltidsarbete – om anställningen inte pågår i hela kalenderveckor. Teaterförbundet skriver att följderna blir särskilt bisarra för kulturutövare med gage: den omräkningstabell som då används gör att en tusenlapp högre eller lägre gage kan innebära att man antingen räknas som heltidsanställd eller deltidsanställd.
Teaterförbundet skriver: ”Konsekvensen av det nya regelsystemet blir att allt fler högt utbildade och professionella yrkesutövare på kulturområdet inte längre kan fortsätta att arbeta i sitt yrke. Sådana framtvingade yrkesbyten kommer att slå hårt inte endast mot enskilda individer utan även mot bredden och mångfalden i kulturlivet.”
Att flera framgångsrika offentligt ägda och finansierade teatrar brottas med ekonomiska problem är ytterligare en anledning till kravet på en kriskommission. Nyligen tog också Stockholms stadsteater upp diskussioner med facket om minskad verksamhet och personalminskningar. Enligt Teaterförbundet uppgår ökningen av statliga anslag till 0,8 procent samtidigt som löner och andra kostnader ökar med 3-4 procent. Den tredje akuta frågan är pensionerna. Teaterförbundet anser inte att teatrarna kan vänta på den nya pensionsutredningen. Enligt förbundet kan pensionspremierna i dag uppgå till 40-50 procent av lönen för frilansande skådespelare och upp till 100 procent för frilansande dansare.
LÄNK
Läs skrivelsen här.
Loading ...
