De lokala förhandlingarna har strandat. Nu är det dags för centrala förhandlingar angående de 8,5 heltidstjänster som teaterledningen vill skära ner på Länsteatern i Örebro. Förändringen i personalstyrka är stor, idag är 36 personer anställda på teatern.
När Tore Öberg tillträdde som tillförordnad vd i oktober i år visade prognosen för året på en förlust om cirka 2,2 miljoner kronor. Teatern har i flera år gått med underskott. Enligt Örebro läns landsting har antalet årsarbetare ökat samtidigt som intäkterna minskat.
Vid årsskiftet tillträder nya chefen, Måns Lagerlöf. Men Tore Öberg har redan nu i december börjat en halvtidstjänst som tillförordnad vd på Teater Västmanland som också har problem med ekonomin.
Öbergs uppdrag där sträcker sig till och med april. Men enligt Öberg kommer det troligen inte att bli fråga om nedskärningar på samma sätt där:
– Mycket av det arbete vi nu gör i Örebro är redan gjort i Västmanland, så jag tror att det är helt andra frågor vi måste hitta lösningar på i Västmanland, säger Tore Öberg till SVT:s Tvärsnytt.
På Teater Västmanland har Maria Löfgren, konstnärlig ledare för Unga Teater Västmanland, varit tillförordnad konstnärlig ledare för hela teatern under hösten. Enligt VLT ville styrelsen att hon skulle fortsätta i den rollen efter nyår. Men sedan majoriteten av personalen röstat mot henne i en förtroendeomröstning valde Löfgren att tacka nej till uppdraget.
Det åtgärdsprogram för att förbättra teaterns ekonomi som styrelsen föreslagit innehåller förslag om att lägga ner den egna biljettförsäljningen samt att inte ha någon egen fast anställd scenograf vid teatern.
LÄNK
Läs mer om problemen vid Teater Västmanland
Loading ...
